केंद्र सरकारने केंद्रीय कर्मचाऱ्यांसाठी एक मोठा निर्णय घेतला आहे. दीर्घ काळापासून कर्मचारी महागाई भत्त्यात (Dearness Allowance – DA) वाढ करण्याची मागणी करत होते. अखेर, या मागणीकडे लक्ष देत सरकारने कर्मचाऱ्यांचा महागाई भत्ता आणि महागाई दिलासा (Dearness Relief – DR) 3% ने वाढवला आहे. या वाढीमुळे कर्मचाऱ्यांच्या पगारात मोठा फरक दिसून येत असून, सणासुदीच्या काळात हे एक मोठे आर्थिक आश्वासन ठरले आहे.
महागाई भत्त्यामुळे पगारात मोठी वाढ
महागाई भत्त्यात 3% वाढ झाल्यानंतर केंद्रीय कर्मचाऱ्यांचा महागाई भत्ता 53% वर पोहोचला आहे. या वाढीमुळे कर्मचार्‍यांच्या पगारात लक्षणीय सुधारणा दिसून आली आहे. मात्र, आता कर्मचाऱ्यांना इतर भत्ते, जसे की हाऊस रेंट अलाउंस (House Rent Allowance – HRA) आणि अन्य भत्त्यांमध्ये देखील वाढ होईल का, याबद्दल उत्सुकता आहे.
इतर भत्त्यांमध्ये वाढ होण्याची शक्यता
सातव्या वेतन आयोगाच्या (Seventh Pay Commission) शिफारसीनुसार, महागाई भत्ता 50% पेक्षा अधिक झाल्यावर हाऊस रेंट अलाउंससह (HRA) काही इतर भत्ते देखील वाढवले जावेत, अशी सूचना करण्यात आली आहे. मागील वेळी महागाई भत्ता 50% वर पोहोचल्यावर, सरकारने HRA, विशेष भत्ता (Special Allowance), शैक्षणिक भत्ता (Education Allowance) यासारख्या भत्त्यांमध्ये सुधारणा केली होती. त्यामुळे यंदाही अशीच वाढ होण्याची शक्यता आहे, ज्यामुळे कर्मचाऱ्यांना आर्थिक फायदा होऊ शकतो.
एचआरए आणि इतर भत्त्यांमध्ये वाढ होणार का?
तज्ञांच्या मते, सध्या DA 53% वर पोहोचल्यामुळे इतर भत्त्यांमध्ये वाढ होण्याची शक्यता आहे, परंतु त्यासाठी सरकारची अधिकृत अधिसूचना (Official Notification) आवश्यक आहे. महागाई भत्त्याचा आकडा कितीही वाढला तरी HRA आणि अन्य भत्त्यांमध्ये बदल करण्यासाठी केंद्रीय अधिसूचनेची आवश्यकता असते.
विविध भत्त्यांमध्ये अपेक्षित बदल
सध्या, महागाई भत्त्याच्या वाढीमुळे HRA, स्थानिक भत्ता (Local Allowance), वाहन भत्ता (Transport Allowance), विशेष भत्ता, मुलांच्या शिक्षणासाठी भत्ता (Children’s Education Allowance), हॉटेलमध्ये निवास भत्ता (Hotel Accommodation Allowance), प्रवास भत्ता (Travel Allowance), दैनिक भत्ता (Daily Allowance), पोशाख भत्ता (Dress Allowance) अशा विविध भत्त्यांमध्ये देखील वाढ होऊ शकते, अशी अपेक्षा आहे. तसेच, सेवा निवृत्त ग्रॅच्युटी (Retirement Gratuity) आणि मृत्यू ग्रॅच्युटीच्या (Death Gratuity) मर्यादेत देखील 25% वाढ करण्यात आली आहे, जी 1 जानेवारी 2024 पासून लागू होणार आहे.
बेसिक पगारात DA चे विलीनीकरण होणार का?
महागाई भत्त्याच्या वाढीमुळे त्याचे कर्मचाऱ्यांच्या बेसिक पगारात (Basic Salary) विलीनीकरण होईल का, हा देखील एक महत्त्वाचा प्रश्न आहे. असे झाल्यास पगाराच्या एकूण रकमेवर सकारात्मक परिणाम होऊ शकतो. मात्र, याबाबत अद्याप अधिकृत घोषणा झालेली नाही.
सणासुदीच्या काळात कर्मचाऱ्यांना दिलासा
महागाई भत्त्यातील वाढ सणासुदीच्या काळात कर्मचाऱ्यांसाठी एक मोठा दिलासा (Relief) ठरला आहे. या भत्त्यामुळे कर्मचाऱ्यांना आर्थिक स्थैर्य (Financial Stability) मिळाले असून, त्यांना वाढीव पगाराचा लाभ मिळणार आहे. त्यामुळे कर्मचारी सरकारकडून इतर भत्त्यांत देखील वाढ होण्याची अपेक्षा करत आहेत.
