8th Pay Commission: देशभरातील केंद्र सरकारच्या कर्मचारी आणि निवृत्त कर्मचाऱ्यांचे लक्ष सध्या 8th Pay Commission कडे लागले आहे. नवीन वेतन आयोगामुळे पगार आणि पेन्शनमध्ये लक्षणीय वाढ होण्याची शक्यता वर्तवली जात आहे. Ambit Capital च्या ताज्या अहवालानुसार, नवीन सैलरी स्ट्रक्चरमुळे एकूण पारिश्रमिकात 30 ते 34 टक्क्यांपर्यंत वाढ होऊ शकते. याचा परिणाम संपूर्ण देशातील 1 कोटीहून अधिक कर्मचारी आणि रिटायर्ड कर्मचाऱ्यांवर होणार आहे.
जर हा आयोग लागू झाला, तर तो 2026 किंवा आर्थिक वर्ष 2027 पर्यंत प्रभावी होण्याची शक्यता आहे. मात्र यामुळे सरकारी तिजोरीवर सुमारे 1.8 लाख कोटी रुपयांचा अतिरिक्त भार पडणार आहे.
सध्याची स्थिती काय आहे?
सध्या लागू असलेले वेतन आणि पेन्शनचे स्ट्रक्चर 7th Pay Commission नुसार आहे, जो जानेवारी 2016 मध्ये अंमलात आणला गेला होता. जीवनावश्यक खर्च, महागाई आणि आर्थिक घडामोडी लक्षात घेता साधारणतः दर 10 वर्षांनी नवीन वेतन आयोग स्थापन केला जातो. याच परंपरेनुसार 8th Pay Commission मध्ये केंद्र सरकारच्या कर्मचारी आणि संरक्षण विभागातील पेंशनर्ससाठी सुधारित वेतन रचना सादर केली जाऊ शकते.
फिटमेंट फॅक्टर – पगारवाढीचा मुख्य आधार
या अपेक्षित वेतनवाढीतील एक महत्त्वाचा घटक म्हणजे fitment factor – जो नवीन बेसिक सैलरी ठरवण्यासाठी वापरला जाणारा एक गुणांक आहे. Ambit Capital च्या अंदाजानुसार 8th Pay Commission साठी fitment factor 1.83 ते 2.46 दरम्यान असू शकतो.
याचा अर्थ असा की सध्या 18,000 रुपये असलेला किमान वेतन 32,940 रुपये (1.83 गुणांवर) किंवा 44,280 रुपये (2.46 गुणांवर) इतका होऊ शकतो. उदाहरणार्थ, 50,000 रुपयांचा सध्याचा मूळ पगार fitment factor च्या खालच्या टोकावर 91,500 रुपये आणि वरच्या टोकावर 1.23 लाख रुपये होऊ शकतो.
नवीन स्ट्रक्चरमुळे महागाई भत्ता (DA) अधिक अचूकपणे महागाई दराशी संलग्न होईल, तसेच पेन्शनचे गणितही नव्या आधारावर अपडेट होण्याची शक्यता आहे.
वाढलेला पगार – अर्थव्यवस्थेला चालना
तज्ज्ञांचे मत आहे की नवीन वेतन आयोग आर्थिक वृद्धीसाठी एक सकारात्मक टप्पा ठरेल. कारण वाढलेल्या पगारामुळे सामान्य जनतेच्या खरेदी क्षमतेत वाढ होईल, ज्यामुळे आरोग्य सेवा, निवास सुविधा आणि करमणूक यावर अधिक खर्च केला जाऊ शकतो. देशभरातील इतक्या मोठ्या कर्मचाऱ्यांच्या वेतनवाढीचा परिणाम रिटेल, रिअल इस्टेट आणि सेवा क्षेत्रांवर देखील मोठ्या प्रमाणात होऊ शकतो.
Disclaimer:
या लेखातील माहिती विविध रिपोर्ट्स आणि अंदाजांवर आधारित आहे. 8th Pay Commission विषयी अंतिम निर्णय केंद्र सरकारकडून अधिकृतरित्या घोषित झाल्यानंतरच खात्रीशीर माहिती मिळू शकते. कृपया कोणतेही आर्थिक निर्णय घेण्यापूर्वी अधिकृत स्त्रोतांची खातरजमा अवश्य करा.
